Media Warga+62.My.id – Wakil Wali Kota Tasikmalaya, Rd. Diky Candranegara, memberikan apresiasi langsung kepada tim Intel Satpol PP Kota Tasikmalaya. Penghargaan diberikan pada apel pagi di halaman Balekota Tasiikmalaya, Senin (22 Juni 2026). Langkah itu diambil sebagai bentuk penghargaan atas kinerja dan dedikasi para personel yang kerap bekerja senyap di lapangan.
Menurut Diky, peran Intel Satpol PP sangat vital dalam menjaga ketertiban kota. Mereka bertugas mengumpulkan data, mendeteksi potensi gangguan, dan memastikan situasi tetap kondusif. Namun kerja mereka jarang mendapat sorotan. “Banyak dinas belum inisiatif memberi penghargaan kepada anak buah yang sudah bekerja keras. Padahal mereka garda penting,” ujarnya.
Dalam suasana santai di ruang VIP, Diky menyerahkan uang saku kepada para anggota Intel. Ia menegaskan dana tersebut bukan dari APBD atau kepala dinas, melainkan titipan dari “hamba Allah” yang ingin berbagi.
“Demi Allah ini ada uang saku bukan dari Pemda, bukan dari kepala dinas, tapi dari hamba Allah yang memberikan sedikit, walaupun tidak banyak, kepada rekan-rekan yang sudah berjuang di bidangnya,” kata Diky.
Ia menyebut pemberian reward ini sebagai wujud kolaborasi tiga unsur. Ada Pemkot yang memberi apresiasi, ada warga yang peduli untuk berbagi, dan ada personel Satpol PP yang berprestasi untuk kebaikan kota. Ketiganya, kata Diky, harus saling menguatkan agar pelayanan publik makin baik.
Diky juga mengingatkan bahwa Pemkot tidak bisa bekerja sendiri. “Menyadarkan kami setiap saat bahwa Pemkot tidak mungkin bisa bekerja sendiri tanpa bantuan dari masyarakat,” ucapnya.
Ke depan, ia menargetkan program serupa digelar rutin. Pada Agustus nanti, ASN yang belum menerima reward akan mendapat giliran secara bersamaan. Berbeda dari agenda resmi Wali Kota yang biasanya bulanan, Diky ingin membuat pertemuan mingguan yang lebih santai. “Setidaknya kita bisa ngobrol santai di ruang VIP dengan rekan dan teman yang mendapatkan reward tadi,” jelasnya.
Inisiatif ini disambut positif jajaran Satpol PP. Para personel mengaku termotivasi karena merasa kerja mereka dilihat dan dihargai langsung oleh pimpinan. Bagi mereka, nominal bukan yang utama. Pengakuan dan kepedulian itulah yang menjadi energi baru untuk terus bekerja di balik layar.
Diky menegaskan, reward bukan soal besar kecilnya jumlah. “Ini pengingat bahwa kerja baik akan selalu dilihat. Kolaborasi antara pemerintah, masyarakat, dan individu peduli akan membuat Tasikmalaya maju lebih cepat,” tutupnya.
Dengan komitmen itu, Diky berharap budaya apresiasi menular ke semua OPD agar semakin banyak ASN termotivasi memberi kontribusi terbaik bagi Kota Tasikmalaya.***